Test jouw stijl

Deze vragenlijst bevat 19 stellingen.

Je ziet telkens twee manieren waarop je je werk kunt doen.
Kies steeds de manier die het beste bij je past, waardoor je je het meest aangesproken voelt.
Dit hoeft niet altijd hetzelfde te zijn als wat je eigenlijk zou doen..

Ik heb een geweldig idee, ik …

Het management neemt een politiek besluit dat de medewerkers extra werk oplevert. Ik …

Mijn project loopt niet lekker, ik …

Ik bereik met mijn collega’s iets moois, ik …

Een collega bereikt iets met bondjes en ellebogenwerk, ik  …

Succes betekent voor mij vooral …

Ik mag een projectteam samenstellen, ik …

Ik zie dat een collega problemen heeft, ik …

Leiding geven is voor mij vooral …

Een collega twijfelt over mijn plan, ik …

Ik krijg de opdracht om iets nieuws te doen, ik …

Mijn doel met netwerken is ….

Het management vraagt iemand om jullie project te presenteren, ik …

Als ik geen helder doel heb gekregen van het management  …

Mijn doel van vergaderen is …

Een collega is boos op mij,  ik …

Ik wil het management overtuigen van mijn plan, ik …

Ik krijg een moeilijk project, ik …

Als ik me aan iemand erger …

Je hebt alle vragen ingevuld, met onderstaande button kan je de testresultaten opvragen

« Back Next »

Na het invullen krijg je per mail de uitslag, met een korte omschrijving van jouw stijl  in werksituaties, de kwaliteiten die hiermee samenhangen en de valkuilen.