Test jouw stijl

Deze vragenlijst bevat 19 stellingen.

Je ziet telkens twee manieren waarop je je werk kunt doen.
Kies steeds de manier die het beste bij je past, waardoor je je het meest aangesproken voelt.
Dit hoeft niet altijd hetzelfde te zijn als wat je eigenlijk zou doen..

Ik heb een geweldig idee, ik …

Ik krijg een moeilijk project, ik …

Ik wil het management overtuigen van mijn plan, ik …

Als ik me aan iemand erger …

Ik zie dat een collega problemen heeft, ik …

Succes betekent voor mij vooral …

Een collega is boos op mij,  ik …

Mijn doel met netwerken is ….

Het management vraagt iemand om jullie project te presenteren, ik …

Een collega twijfelt over mijn plan, ik …

Ik mag een projectteam samenstellen, ik …

Als ik geen helder doel heb gekregen van het management  …

Leiding geven is voor mij vooral …

Ik krijg de opdracht om iets nieuws te doen, ik …

Mijn doel van vergaderen is …

Het management neemt een politiek besluit dat de medewerkers extra werk oplevert. Ik …

Ik bereik met mijn collega’s iets moois, ik …

Mijn project loopt niet lekker, ik …

Een collega bereikt iets met bondjes en ellebogenwerk, ik  …

Je hebt alle vragen ingevuld, met onderstaande button kan je de testresultaten opvragen

« Back Next »

Na het invullen krijg je per mail de uitslag, met een korte omschrijving van jouw stijl  in werksituaties, de kwaliteiten die hiermee samenhangen en de valkuilen.